人力資源管理方面的書籍無論是本社還是市面上已經有很多，本書的特點在于，不僅從法律角度分析企業勞動用工過程中的風險防控，更從成本控制角度告訴企業如何獲得風險防控收益最大化。本書涵蓋人力資源管理從招聘、員工入職、培訓開發到員工離職全流程的法律實務操作，累積作者日常辦案經驗，總結人力資源管理過程中可能面臨的法律風險，給予風險提示，此外，由于作者還具有經濟師背景，因此更從企業成本控制的視角，幫助企業將風險化解在前端。